Jugendberufshilfe Fechenheim: „Digitalisierung und elektronische Bewerbungsverfahren“

Kooperation mit Schule am Mainbogen

im Fach Arbeitslehre für Schülerinnen und Schülern der Abgangsklassen (9. und 10. Klassen)

Unsere Jugendberufshilfe Fechenheim setzt mit der Schule am Mainbogen (Integrative Gesamtschule) ein Projekt mit dem Schwerpunkt „Digitalisierung und elektronische Bewerbungsverfahren“ für die Schülerinnen und Schülern der Abgangsklassen Haupt- und Realschulzweig sowie der Förderklassen „Praxis und Schule“ (PuSch A) um.

Die Schüler*innen im Alter von 16 bis 18 Jahren erlernen in ihrem Fach „Arbeitslehre“ zur Ausbildungsvorbereitung und Berufsorientierung den elektronischen Umgang mit Bewerberdatenbanken und Einstellungstests. Unter Anleitung suchen sie nach Ausbildungsstellen in Datenbanken, lernen, die gefundenen Inhalte zu bewerten und nehmen an mehreren digitalen Bewerbungsverfahren teil (Erstellung oder Aktualisierung von Bewerbungsunterlagen sowie Speicherung, Dateneingabe und Hochladen in die Datenbanken). Des Weiteren üben sie das erfolgreiche Bestehen elektronischer Einstellungstests und finden ihre Verkehrsverbindungen und -wege zu den Ausbildungsstandorten heraus, um die Zeit der Fahrtwege und die Wohnortnähe einschätzen zu können (Mobilitätstraining). Jede Schülerin und jeder Schüler schickt mindestens zehn Bewerbungen auf konkrete Ausbildungsausschreibungen ab.

Das Team der Jugendberufshilfe Fechenheim tritt als Co-Lehrkraft im Fach „Arbeitslehre“ auf. Es leitet die Schüler*innen zusammen mit der hauptamtlichen Lehrkraft an und gibt ihnen Praxistipps aus ihrer jahrelangen Ausbildungs- und Berufsberatung mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Die gemeinsame Arbeit findet im IT-Raum der Schule am Mainbogen statt.

Die Schülerinnen und Schüler üben im Unterricht so praktisch und konkret wie möglich, um dann eigenständig und erfolgreich mit digitalen Bewerbungsverfahren, Einstellungstests sowie Assessment-Centern umgehen zu können.

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